June 11, 2018
4 cose da fare prima e durante un colloquio di lavoro

4 cose da fare prima e durante un colloquio di lavoro

Ebbene no, ragazzi, l’università non è l’unico luogo pieno di esami. Anche il mondo del lavoro lo è, e il primo test a cui ci sottopone è il colloquio d’assunzione. Quanti di voi stanno per laurearsi e iniziare a cercare un impiego? Oppure quanti sono alla ricerca di un tirocinio? Beh, nessuno di voi scamperà al temutissimo colloquio! Che si svolga online (via Skype o Google) o vis-à-vis, è una tappa imprescindibile. Dopo un attento screening dei vostri CV e lettere motivazionali, gli HR vorranno conoscervi personalmente.

Vediamo allora insieme quattro consigli da seguire onde evitare strafalcioni durante i primi colloqui!

Raccogli informazioni sull’azienda

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Primo e fondamentale suggerimento: mai arrivare al colloquio impreparati! È importante effettuare delle ricerche sull’azienda e sulla posizione per cui si sta facendo domanda. È quasi certo, infatti, che il vostro interlocutore vi chiederà: “Di che cosa ci occupiamo qui?”. E fidatevi che, se resterete muti come un pesce o se cercherete di arrampicarvi sugli specchi, potrete già dire addio a quel lavoro. Gli HR vogliono assumere qualcuno che sia veramente interessato alla posizione. Siccome la concorrenza è ormai alta in tutti i settori, non ci penseranno due volte a scegliere un altro candidato. Affidatevi, quindi, al buon vecchio Google e alle vostre doti da stalker 😉

Vestiti in modo adeguato

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Ragazzi, dovete rassegnarvi. A lavoro l’abito FA il monaco, eccome se lo fa. Chiaramente è bene considerare il contesto: non è sempre necessario indossare il completo o il tailleur. Per alcuni colloqui è sufficiente una camicia e un pantalone lungo. L’importante è non avere un aspetto trascurato e prestare un po’ di attenzione all’abbigliamento. D’altra parte, la prima cosa che riverserà su di voi l’interlocutore è lo sguardo. Mi raccomando anche a coloro che effettueranno il colloquio su Skype: queste regole valgono anche per voi (anche se solo per mezzo busto 🙂 ).

Partecipa attivamente

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La maggior parte di voi starà pensando: “oddio mi riempiranno di domande!”. Sì, molto probabile. Ma lo sapete, tuttavia, che gli HR adorano che l’intervistato ponga a sua volta delle domande? Ad esempio, sulle task che dovrà svolgere in ufficio. Attenzione, però, a non esagerare: chiedere “quando sarà più alto il mio stipendio?” è un po’ too much. In ogni caso, non siate passivi ma mostratevi curiosi e interessati: non passerete di certo inosservati!

Sorridi!

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Un po’ come l’abbigliamento, anche gestualità e postura fanno il monaco. Per quanto vi sia possibile, cercate di esprimere positività e scioltezza. Sentitevi a vostro agio: avete studiato e siete i candidati ideali per quella posizione. Il colloquio non è fatto per mettervi in cattiva luce, ma anzi per evidenziare i vostri punti di forza. Non abbiate paura del vostro interlocutore, non farà nulla per mettervi in difficoltà. Consiglio spassionato? Affrontate questa sfida con un bel sorriso 🙂

 

Giulia P. 

 

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